От Атырау до Астаны: где ищут работу и предлагают миллионы
Электронная биржа "Enbek" зафиксировала весенний всплеск деловой активности.
Апрель 2025 года отметился заметным оживлением на Электронной бирже труда "Enbek", передает BAQ.KZ. За месяц работодатели разместили более 97,5 тысячи вакансий, а соискатели - свыше 115 тысяч резюме. Это на 22% и 21% больше по сравнению с мартом, что указывает на рост деловой и экономической активности в стране.
На рынке труда сохраняется стабильный спрос на специалистов со средним уровнем квалификации - именно такие позиции составляют почти половину всех вакансий.Также высокий интерес наблюдается к работникам с узкой специализацией и высокой квалификацией. Около четверти предложений не требуют разряда, что подтверждает потребность в широком спектре профессий - от рабочих до управленцев.
Сильный прирост числа вакансий зафиксирован в Акмолинской, Туркестанской областях и в регионе Абай. Незначительное снижение показателей наблюдалось в Жетісу и Ұлытау. Что касается резюме, активнее всего себя проявили соискатели из Абайской, Западно-Казахстанской, Атырауской и Павлодарской областей.
Гендерная структура заявлений остаётся стабильной: 57% резюме подали женщины, 43% - мужчины. В возрастной категории преобладают молодые специалисты от 18 до 35 лет, что говорит о высоком уровне вовлечённости молодёжи в процессы трудоустройства и построения карьеры. Следом идут группы в возрасте от 36 до 55 лет, а граждане старше 55 лет составляют около 11% от общего числа соискателей.
Интерес вызывают и зарплатные ожидания. Так, на ряд руководящих и IT-позиций кандидаты указывали желаемый доход на уровне 8–9 миллионов тенге. Вместе с тем самые высокие оклады в опубликованных вакансиях составили 1,955 млн тенге - для главного специалиста в сельском акимате, и 1,1 млн тенге - для специалиста по комплаенсу в промышленности.
Анализ апрельских данных показывает уверенное восстановление деловой активности и оживление рынка труда. Казахстанский рынок демонстрирует устойчивость, гибкость и высокий уровень цифровизации, а "Enbek" продолжает играть ключевую роль в объединении работодателей и соискателей по всей стране.